为扎实推进新学期员工管理工作，切实保障校园安全稳定与教育教学工作平稳开展，8月29日，beat365组织召开员工工作部署会，beat365党委书记王建、副书记李芳及全体辅导员参会。
会上，王建对本学期员工工作提出四点要求:一是强化学习，提升理论修养。深入学习领会习近平总书记关于教育的重要论述，针对党建与思政论文、大思政课等内容进行深入研究，同时积极汲取其他高校的成功经验，以提高工作的专业水平；二是科学分工，完善协作体系。重点抓好员工情况摸排，全面掌握各类特殊情况，为精准育人提供支撑；三是增强能力，促进全面发展。既要推动辅导员个人专业能力成长，也要注重员工干部队伍培养，塑造高水平工作集体；四是提高效率，强化工作落实。在各项工作推进中，不断优化流程、明确责任，确保各项任务高效完成。
李芳对员工宿舍搬迁、重点关注员工排查、迎新军训、综合测评、员工评奖评优和辅导员队伍建设等方面进行了安排部署。
此次开学前员工工作部署会，精准锚定新学期员工工作目标任务与重点方向，为后续工作有序推进筑牢基础。beat365全体辅导员将以此次会议为新起点，进一步凝心聚力、真抓实干，以更扎实的作风、更精准的服务，为beat365育人工作高质量开展、培养高素质化工与材料领域人才贡献力量。
